Постановление Правительства Челябинской области от 13.05.2026 N 335-П "О внесении изменений в постановление Правительства Челябинской области от 24.12.2020 г. N 709-П"

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 13.05.2026 г. N 335-П

г. Челябинск

О внесении изменений в постановление Правительства Челябинской области от 24.12.2020 г. N 709-П

Правительство Челябинской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в государственную программу Челябинской области "Содействие занятости населения Челябинской области", утвержденную постановлением Правительства Челябинской области от 24.12.2020 г. N 709-П "О государственной программе Челябинской области "Содействие занятости населения Челябинской области" (Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 29 декабря 2020 г.; Сборник нормативных правовых актов Губернатора и Правительства Челябинской области, 2021, выпуск 1; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 28 июля 2021 г.; 14 марта 2022 г.; 24 марта 2022 г.; 19 января 2023 г.; 22 марта 2023 г.; 19 июня 2023 г.; 21 августа 2023 г.; 30 января 2024 г.; 26 марта 2024 г.; 28 марта 2024 г.; 4 декабря 2024 г.; 12 марта 2025 г.; 17 декабря 2025 г.; 28 января 2026 г.).

2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию.

Председатель

Правительства

Челябинской области А.Л. Текслер

Утверждены

постановлением

Правительства

Челябинской области

от 13 мая 2026 г. N 335-П

Изменения,

которые вносятся в государственную программу

Челябинской области "Содействие занятости населения

Челябинской области"

Пункт 9 таблицы пункта 2 раздела II государственной программы Челябинской области "Содействие занятости населения Челябинской области" изложить в следующей редакции:

"9.

Численность участников мероприятий по обучению работников организаций оборонно-промышленного комплекса

ГП

возрастание

человек

1116

1060

Главное управление по труду и занятости населения Челябинской области

создание к 2030 году эффективной системы подготовки, профессиональной переподготовки и повышения квалификации кадров для приоритетных отраслей экономики исходя из прогноза потребности в них".