Постановление Правительства Челябинской области от 18.11.2021 N 589-П "Об утверждении Порядка предоставления единовременной выплаты медицинским работникам"
ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18.11.2021 г. N 589-П
г. Челябинск
Об утверждении Порядка
предоставления единовременной
выплаты медицинским работникам
В соответствии с Законом Челябинской области "О единовременной выплате медицинским работникам" Правительство Челябинской области
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления единовременной выплаты медицинским работникам.
2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и действует по 31 декабря 2021 года.
Исполняющий обязанности
председателя Правительства
Челябинской области В.В. Мамин
Утвержден
постановлением
Правительства
Челябинской области
от 18.11.2021 г. N 589-П
Порядок
предоставления единовременной выплаты
медицинским работникам
1. Настоящий Порядок предоставления единовременной выплаты медицинским работникам (далее именуются соответственно - единовременная выплата, Порядок) разработан в соответствии с Законом Челябинской области от 31.08.2021 г. N 396-ЗО "О единовременной выплате медицинским работникам".
2. Единовременная выплата предоставляется медицинским работникам, являющимся гражданами Российской Федерации, в 2021 году получившим среднее медицинское образование и принятым на должности фельдшера, заведующего фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшера, акушерки или медицинской сестры фельдшерско-акушерского пункта, заведующего фельдшерским пунктом - фельдшера, медицинской сестры фельдшерского пункта, фельдшера скорой медицинской помощи в структурные подразделения государственных медицинских организаций Челябинской области, расположенных в сельских населенных пунктах либо в поселках городского типа (рабочих поселках), заключившим договор о предоставлении единовременной выплаты с Министерством здравоохранения Челябинской области (далее именуются соответственно - медицинские работники, Министерство), не имеющим неисполненных обязательств по договору о целевом обучении.
Министерство заключает с медицинским работником договор о предоставлении единовременной выплаты в случае, если данный медицинский работник заключил в 2021 году трудовой договор с государственной медицинской организацией Челябинской области на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, и выполнения трудовой функции по соответствующей должности в указанной медицинской организации, не включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты в 2021 году (программный реестр должностей), утвержденный приказом Министерства.
3. Единовременная выплата предоставляется однократно Министерством медицинскому работнику, с которым заключен договор о предоставлении единовременной выплаты в соответствии с требованиями Закона Челябинской области от 31.08.2021 г. N 396-ЗО "О единовременной выплате медицинским работникам" (далее именуется - договор о предоставлении единовременной выплаты), по которому медицинский работник принимает обязательства:
отработать в течение пяти лет в государственной медицинской организации Челябинской области (далее именуется - медицинская организация) в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с указанной организацией, при этом нахождение медицинского работника в отпуске по уходу за ребенком не включается в указанный период;
возвратить в областной бюджет часть единовременной выплаты в случае прекращения трудового договора с медицинской организацией до истечения пятилетнего срока со дня заключения договора о предоставлении единовременной выплаты (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1 и 2 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5 - 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанную с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному медицинским работником периоду.
4. Единовременная выплата предоставляется медицинскому работнику в безналичной форме путем перечисления денежных средств на счет медицинского работника, открытый в кредитной организации и указанный в договоре о предоставлении единовременной выплаты.
5. Единовременная выплата устанавливается в размере 500000 рублей.
6. Единовременные выплаты медицинским работникам предоставляются в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в областном бюджете на реализацию указанного мероприятия на 2021 год.
7. Для заключения договора о предоставлении единовременной выплаты медицинский работник представляет в Министерство следующие документы:
заявление о получении единовременной выплаты с указанием реквизитов лицевого счета, открытого в кредитной организации;
копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
копию документа об образовании;
копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой медицинской организации;
копию трудового договора, заверенную кадровой службой медицинской организации;
копию документа, подтверждающего наличие лицевого счета в кредитной организации.
Копии документов должны быть заверены в установленном порядке или представлены вместе с подлинниками.
8. Министерство в течение 20 рабочих дней со дня получения документов, указанных в пункте 7 настоящего Порядка, принимает решение о заключении договора о предоставлении единовременной выплаты или отказывает в его заключении по основаниям, указанным в пункте 9 настоящего Порядка.
9. Основания для отказа в заключении договора о предоставлении единовременной выплаты:
представление неполного пакета документов, указанных в пункте 7 настоящего Порядка;
предоставление недостоверных данных;
несоответствие медицинского работника требованиям, указанным в пункте 2 настоящего Порядка.
Уведомление об отказе в заключении договора о предоставлении единовременной выплаты направляется медицинскому работнику Министерством в течение трех рабочих дней со дня принятия соответствующего решения.
10. Министерство представляет в Министерство финансов Челябинской области не позднее 30 рабочих дней со дня заключения договора о предоставлении единовременной выплаты заявку на оплату расходов и (или) реестр заявок для зачисления денежных средств на счет получателя единовременной выплаты.
11. Один экземпляр договора о предоставлении единовременной выплаты направляется Министерством работодателю медицинского работника. Работодатель медицинского работника, заключившего договор о предоставлении единовременной выплаты, обязан в течение 5 рабочих дней уведомить Министерство о прекращении трудового договора с данным работником до истечения пятилетнего срока.
12. Министерство, получив информацию о прекращении трудового договора с медицинским работником, заключившим трудовой договор (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1 и 2 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5 - 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), принимает меры по возврату части единовременной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока.