Закон Челябинской области от 28.06.2007 N 155-ЗО "Об утверждении типовой формы контракта с лицом, назначаемым на должность главы местной администрации по контракту"

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ЗАКОН

ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

Об утверждении типовой формы контракта с лицом, назначаемым

на должность главы местной администрации по контракту

Принят

постановлением

Законодательного Собрания

Челябинской области

от 28 июня 2007 г. N 689

Статья 1. Утвердить типовую форму контракта с лицом, назначаемым на должность главы местной администрации по контракту (приложение).

Статья 2. Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 1 июня 2007 года.

Губернатор

Челябинской области

П.И.СУМИН

06.07.2007

г. Челябинск

N 155-ЗО от 28 июня 2007 года

Приложение

к Закону

Челябинской области

"Об утверждении

типовой формы контракта

с лицом, назначаемым

на должность главы местной

администрации по контракту"

от 28 июня 2007 г. N 155-ЗО

Типовой контракт

с лицом, назначаемым на должность

главы местной администрации

    Глава ________________________________________________________

                 наименование муниципального образования

__________________________________________________, действующий на

              фамилия, имя, отчество

основании Устава _________________________________________________

                      наименование муниципального образования

и  удостоверения  об  избрании  от ___________ N ________ (решения

представительного органа муниципального образования от ___________

N _______), именуемый в  дальнейшем  "Представитель нанимателя", с

одной стороны, и гражданин Российской Федерации __________________

__________________________________________________________________

                     фамилия, имя, отчество

именуемый в дальнейшем "Работник", заключили настоящий контракт

о нижеследующем:

                        I. Общие положения

    1.  Работник   назначается   на   должность   главы    местной

администрации на основании решения _______________________________

__________________________________________________________________

  наименование представительного органа местного самоуправления

от ____________ N ________ с _________________________________.

                                   дата начала работы

2. Контракт заключается на определенный срок с ____ по ____. Случаи досрочного прекращения полномочий Работника, осуществляемых на основании настоящего контракта, предусмотрены Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".

3. Работник является руководителем местной администрации, действует на принципах единоначалия.

4. Работник самостоятельно решает все вопросы деятельности местной администрации, за исключением вопросов, отнесенных к ведению иных органов и должностных лиц местного самоуправления.

5. Работник обязуется не нарушать предусмотренные Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации" запреты и ограничения, связанные с муниципальной службой, и несет ответственность перед государством в соответствии с Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".

6. Работник:

1) организует работу местной администрации;

2) действует без доверенности от имени местной администрации, представляет ее интересы;

3) распоряжается имуществом местной администрации в порядке и пределах, установленных законодательством Российской Федерации;

4) открывает в банках расчетные и другие счета;

5) заключает договоры, в том числе трудовые;

6) применяет к муниципальным служащим и другим работникам местной администрации дисциплинарные взыскания и поощрения в соответствии с законодательством;

7) решает иные вопросы, отнесенные законодательством Российской Федерации и Челябинской области, уставом муниципального образования, иными нормативными правовыми актами к полномочиям главы местной администрации.

II. Права и обязанности Работника

    7. По решению вопросов местного значения Работник имеет право:

__________________________________________________________________

          права в соответствии с условиями контракта,

__________________________________________________________________

                 утвержденными представительным

__________________________________________________________________

               органом муниципального образования

8. В части, касающейся осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления муниципального округа, городского округа, муниципального района (далее - переданные государственные полномочия), Работник имеет право:

1) издавать правовые акты по вопросам, связанным с осуществлением переданных государственных полномочий, на основании и во исполнение положений, установленных соответствующими федеральными законами и законами Челябинской области;

2) использовать материальные ресурсы и расходовать финансовые средства, предоставленные органам местного самоуправления для осуществления переданных государственных полномочий;

3) обжаловать в судебном порядке предписания уполномоченных государственных органов об устранении нарушений законов по вопросам осуществления переданных государственных полномочий;

4) направлять в органы государственной власти Челябинской области предложения по вопросам, касающимся осуществления переданных государственных полномочий.

    9. По решению вопросов местного значения Работник обязан:

__________________________________________________________________

         обязанности с соответствии с условиями контракта,

__________________________________________________________________

                 утвержденными представительным

__________________________________________________________________

               органом муниципального образования

10. В части, касающейся осуществления переданных государственных полномочий, Работник обязан:

1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы, Устав (Основной Закон) Челябинской области, законы Челябинской области и иные нормативные правовые акты, связанные с осуществлением переданных государственных полномочий;

2) организовывать работу местной администрации по эффективному осуществлению переданных государственных полномочий;

3) не разглашать сведения, составляющие охраняемую законом тайну;

4) нести предусмотренную законодательством Российской Федерации и Челябинской области ответственность за осуществление переданных государственных полномочий;

5) обеспечивать сохранность материальных ресурсов и расходовать по целевом назначению финансовые средства, предоставленные органам местного самоуправления для осуществления переданных государственных полномочий;

6) возвращать материальные ресурсы и неиспользованные финансовые средства, предоставленные органам местного самоуправления для осуществления переданных государственных полномочий, после вступления в силу закона Челябинской области о прекращении осуществления органами местного самоуправления переданных государственных полномочий или в иной определяемый законом Челябинской области срок;

7) предоставлять уполномоченным государственным органам документы, связанные с осуществлением переданных государственных полномочий;

8) исполнять предписания уполномоченных государственных органов об устранении нарушений требований законов по вопросам осуществления переданных государственных полномочий;

9) предоставлять в порядке, установленном федеральными законами и законами Челябинской области, отчеты об осуществлении переданных государственных полномочий.

Примечание.

Положения пунктов 8 и 10 распространяются на лиц, назначаемых на должность главы администрации муниципального округа, городского округа, муниципального района.

III. Права и обязанности Представителя нанимателя

11. Представитель нанимателя имеет право:

1) требовать от Работника исполнения должностных обязанностей, возложенных на него Уставом муниципального образования, настоящим контрактом;

2) реализовывать иные права, предусмотренные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами о местном самоуправлении и муниципальной службе.

12. Представитель нанимателя обязан:

1) обеспечить Работнику организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей;

2) обеспечить предоставление Работнику гарантий, установленных Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации", иными нормативными правовыми актами;

3) соблюдать законодательство Российской Федерации о местном самоуправлении и муниципальной службе, иные нормативные правовые акты, условия настоящего контракта;

4) исполнять иные обязанности, предусмотренные федеральными законами, законами Челябинской области, иными нормативными правовыми актами, настоящим контрактом.

IV. Оплата труда Работника

    13. Работнику  устанавливается  денежное  содержание,  которое

состоит из:

    1)  должностного   оклада   в  соответствии  с  замещаемой  им

должностью муниципальной службы в размере _______________ в месяц;

    2) ежемесячных надбавок ______________________________________

                                   вид и размер надбавки

    3) других выплат, определяемых законом Челябинской области.

V. Рабочее (служебное) время и время отдыха Работника

14. Работнику устанавливается 40-часовая рабочая неделя с пятью рабочими днями и выходными днями в субботу и воскресенье.

15. Работнику предоставляются:

1) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней;

2) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в соответствии с законами Российской Федерации и Челябинской области о муниципальной службе.

VI. Изменение и расторжение контракта

16. Каждая из сторон настоящего контракта вправе ставить перед другой стороной вопрос о его изменении или дополнении. Изменения и дополнения в настоящий контракт оформляются дополнительным соглашением, являющимся неотъемлемой частью контракта.

17. Контракт с Работником может быть расторгнут по соглашению сторон или в судебном порядке в соответствии с Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".

VII. Заключительные положения

18. Споры по настоящему контракту разрешаются в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.

19. Настоящий контракт составлен в двух экземплярах. Один экземпляр хранится Представителем нанимателя в личном деле Работника, второй - у Работника. Оба экземпляра имеют одинаковую юридическую силу.

Представитель нанимателя:               Работник:

____________________________            __________________________

         должность                         фамилия, имя, отчество

____________________________            __________________________

   фамилия, имя, отчество                     данные паспорта

____________________________            __________________________

           адрес                                   адрес

____________________________            __________________________

          подпись                                 подпись

____________________________            __________________________

           дата                                    дата