Постановление Правительства Челябинской области от 25.04.2025 N 371-П "О внесении изменений в постановление Правительства Челябинской области от 07.12.2016 г. N 661-П"
ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25.04.2025 г. N 371-П
г. Челябинск
О внесении изменений в постановление Правительства Челябинской области от 07.12.2016 г. N 661-П |
Правительство Челябинской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Положение об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных Министерству общественной безопасности Челябинской области, утвержденное постановлением Правительства Челябинской области от 07.12.2016 г. N 661-П "Об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных Министерству общественной безопасности Челябинской области" (Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 7 декабря 2016 г.; 29 января 2018 г.; 30 августа 2018 г.; 25 января 2019 г.; 8 октября 2019 г.; 20 июля 2020 г.; 27 ноября 2020 г.; 24 февраля 2021 г.; 22 октября 2021 г.; 10 ноября 2022 г.; 30 октября 2023 г.; 29 декабря 2023 г.; 24 мая 2024 г.; 31 января 2025 г.), следующие изменения:
1) раздел II дополнить пунктом 5-1 следующего содержания:
"5-1. Работникам могут предусматриваться персональные повышающие коэффициенты к окладу (должностному окладу) (далее именуется - персональный повышающий коэффициент). Персональный повышающий коэффициент устанавливается на основании локального нормативного акта учреждения с учетом мнения представительного органа работников учреждения и в соответствии с приказом руководителя учреждения в отношении конкретного работника с учетом уровня его профессиональной подготовки, сложности и важности выполняемой работы, степени самостоятельности, стажа работы в учреждении, ответственности при выполнении поставленных задач и других факторов, а также с учетом обеспечения указанной выплаты финансовыми средствами.
Рекомендуемый размер персонального повышающего коэффициента - до 3.
Персональный повышающий коэффициент устанавливается на определенный период времени в течение соответствующего календарного года. Размер выплат определяется путем умножения размера оклада (должностного оклада) работника на персональный повышающий коэффициент. Применение персонального повышающего коэффициента не образует нового оклада и не учитывается при определении стимулирующих и компенсационных выплат работнику.";
2) в разделе VI:
в пункте 30:
абзац восьмой после слов "аварийно-спасательных учреждений" дополнить словами ", областного государственного казенного учреждения Челябинской области "Центр обработки вызовов Системы 112 - Безопасный регион";
таблицу абзаца одиннадцатого изложить в следующей редакции:
"Учреждения по видам деятельности | Размер выплат компенсационного и стимулирующего характера |
областное государственное казенное учреждение Челябинской области "Центр обработки вызовов Системы 112 - Безопасный регион" | до 250 процентов |
аварийно-спасательные учреждения | до 125 процентов |
учреждения Государственной противопожарной службы | до 118 процентов |
другие учреждения | до 110 процентов"; |
абзац второй пункта 31 после слов "аварийно-спасательных учреждений" дополнить словами ", областного государственного казенного учреждения Челябинской области "Центр обработки вызовов Системы 112 - Безопасный регион".
2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию.
3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 мая 2025 года.
Председатель
Правительства
Челябинской области А.Л. Текслер